Fachgebiete

Dienstunfähigkeitsversicherung

Die ideale Vorsorge für Beamte

Eine Dienstunfähigkeitsversicherung schützt Beamte im Fall von andauernder Berufsunfähigkeit. Und sie sollte frühzeitig abgeschlossen werden, denn wer innerhalb der ersten fünf Dienstjahre krank wird, erhält keine Pension. Kritisch ist auch der Punkt, dass allein der Dienstherr entscheidet, ob ein Beamter dienstunfähig ist, ein amtsärztliches Zeugnis aber lediglich zur Orientierung dient. Nehmen Sie dieses unkalkulierbare Risiko lieber nicht auf die leichte Schulter. Sichern Sie sich ab mit einer Dienstunfähigkeitsversicherung!

Wie hoch sind Ihre Bezüge im Falle einer Dienstunfähigkeit? Und wie hoch sollen sie sein, damit Sie Ihren Lebensstandard aufrechterhalten können? Diese Fragen beantwortet Ihnen Ihr Versicherungsexperte vor Ort. Oder Sie fordern online ein unverbindliches Angebot an. Wir erstellen maßgeschneiderte Unterlagen für Ihre Dienstunfähigkeitsversicherung.

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Schaden- & Leistungsbeispiele aus der Praxis

Freizeitunfall
In seiner Freizeit stürzt der Richter Herbert H. beim Klettern aus großer Höhe vom Felsen. Neben mehreren Brüchen, die über die Zeit wieder verheilen, zieht er sich auch eine Kopfverletzung zu, die zu einer dauerhaften Beeinträchtigung seines Kurzzeitgedächtnisses führt. Da er so seinen Beruf nicht mehr ausüben kann, versetzt ihn sein Dienstherr als dienstunfähig in den Ruhestand.

Depression
Als Sachbearbeiterin der Arbeitsagentur stand Frau B. unter starkem Druck. Der direkte Kontakt mit Leistungsempfängern beinhaltete oft auch Beschimpfungen und Beleidigungen, die sie nur schwer ertrug. Dieser Stress löste bei ihr eine schwere Depression aus, schon seit mehreren Monaten kann Frau B. nicht mehr arbeiten. Auch in Zukunft wird sie ihren Beruf nicht mehr ausüben können und wird als Beamtin auf Probe im vierten Dienstjahr ohne Bezüge aus dem Dienst entlassen.

Produkt-Know-How

Für wen ist die Versicherung?
Empfehlenswert ist diese Form der Arbeitskraftabsicherung für alle Beamten, Soldaten und beamtenähnlich
Empfehlenswert ist diese Form der Arbeitskraftabsicherung für alle Beamten, Soldaten und beamtenähnlich Beschäftigte wie der Bundesgrenzschutz, Finanzbeamte/Finanzwirt, Lehrer/Lehramt, Justizvollzugsbeamte, Polizei, Vollzugsdienst, Postbeamte, Richter, Soldaten, Staatsanwalt, Zollbeamte.